Program Manager

Wie we zijn

Magnit staat voor de evolutie van werk. Magnit biedt het eerste allesomvattende platform voor de moderne arbeidskracht. Magnit's geïntegreerde workforce management (IWM) platform, ondersteund door data, software, artificial intelligence (AI) en ons professionele team, is de sleutel tot het succes van onze klanten. Het platform kan zich snel aanpassen aan regionale of industriële economische verschuivingen en biedt de snelheid, schaal, flexibiliteit, transparantie en expertise die nodig is om te voldoen aan de vereisten van een organisatie die gebruik maakt van een flexibele schil, talent strategie en bredere organisatiedoelstellingen. Bij Magnit werk je met enthousiaste en deskundige collega's die samenwerken en betekenisvolle resultaten leveren die de grootste bedrijven ter wereld positief veranderen.

Wat je gaat doen

Als Program Manager ben je voor onze klanten dé kennis- en sparringpartner op het gebied van externe inhuur. Je komt te werken in een hecht team. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor de dienstverlening van Magnit richting onze klanten. Dat betekent dat je met name op strategisch en tactisch klanten niveau gesprekken voert over relevante arbeidsmarktontwikkelingen, wet- en regelgeving en onze dienstverlening.

Proactief herken en inventariseer je de wensen, kansen en behoeften van de klant, waarbij je streeft naar een optimaal resultaat en een tevreden klant. Je houdt ervan om relaties op te bouwen en te onderhouden en legt gemakkelijk contact op alle niveaus zowel bij de klant als ook intern met je collega's met wie je samen de klant ontzorgt. Tevens ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken bij de klant waarbij een hoge klanttevredenheid het uitgangspunt is. Als Program Manager ben je verantwoordelijk voor verschillende klanten binnen een grote diversiteit aan sectoren en op diverse niveaus.

Een greep uit jouw werkzaamheden:

• Je bent verantwoordelijk voor het zo efficiënt mogelijk inregelen, monitoren en verbeteren van de processen rondom inhuur;
• Je vertaalt relevante ontwikkelingen op het gebied van arbeidsmarkt en wet- en regelgeving naar direct toepasbare oplossingen, dan wel aanpassingen in het inhuurproces
• Je signaleert mogelijkheden tot door ontwikkelen en uitbreiden van onze diensten en producten en bent in staat deze uit te werken en te presenteren,
• Je analyseert periodiek de resultaten van de dienstverlening en vertaalt deze naar een rapportage met oplossingen en adviezen;
• Je maakt een jaarlijkse prognose (zowel inzet als omzet) voor je klanten;
• Intern ben je de verbindende factor tussen de klant en onze verschillende afdelingen die het klantproces ondersteunen en uitvoeren.

Wat je nodig hebt

Als Program Manager heb je uitgebreide kennis van de Nederlandse flexmarkt en zorg je ervoor dat je continu op de hoogte bent van de relevante (juridische) ontwikkelingen. Je voelt feilloos aan welke risico’s en mogelijkheden hieruit voortkomen voor jouw klanten en bent in staat deze om te zetten naar passende acties. Je bent proactief en herkent en ontwikkelt verbeteringen in bestaande processen en producten voor je klanten op basis van onze dienstverlening.

Daarnaast:

• Heb je bij voorkeur een afgeronde hbo-bachelor opleiding;
• Heb je minimaal 5 jaar recente en relevante werkervaring in de commerciële arbeidsbemiddeling;
• Ben je een relatiebouwer pur sang;
• Beschik je over een resultaat- en servicegerichte mentaliteit;
• Heb je een sterk analytisch vermogen, gecombineerd met een daadkrachtige instelling;
• Ben je sensitief om inhuurvraagstukken te kunnen doorgronden en op te lossen;
• Beheers je de Nederlandse en Engelse taal perfect, in woord en geschrift.

Wat Magnit je te bieden heeft

Wij bieden een uitdagende en zelfstandige functie, met eigen verantwoordelijkheden. Je komt te werken in een succesvol en hecht team, binnen een groeiende internationale organisatie met een informele werkcultuur.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een uitgebreid onboardingsprogramma en collega’s die je helpen om wegwijs te raken binnen Magnit;
• Een prima salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Een leaseauto of mobiliteitsvergoeding;
• Een vaste 13e maand;
• 31,5 vakantiedagen op basis van een full time dienstverband;
• Een zeer goede pensioenregeling;
• Een jaarlijks opleidingsbudget;
• Een laptop, telefoon en thuiswerkvergoeding;
• Korting op je sportabonnement;
• Leuke extra’s zoals een vitaliteitsprogramma en bezoeken van events en seminars;
• Diverse sociale en sportieve activiteiten om je collega’s nog beter te leren kennen.

Is dit niet de baan die je zoekt?

Houd onze website in de gaten, we hebben regelmatig nieuwe vacatures.

Ga voor een volledige lijst van onze openstaande vacatures naar

Om ons werk goed te doen, hebben we verschillende invalshoeken nodig. Daarom omarmen we diversiteit en inclusie.

Als werkgever die gelijke kansen biedt, zetten wij ons in om een team samen te stellen met verschillende achtergronden, perspectieven en vaardigheden. Wij streven ernaar om voor iedereen een positieve en stimulerende werkomgeving te creëren.